Тренинги для руководителей и персонала
Зачастую для эффективного взаимодействия необходимо, чтобы сотрудники не только умели проводить переговоры и хорошо владели техниками продаж, не только были экспертами в своей области. С ними ещё должно быть и интересно. Специально для расширения общего кругозора мы разработали серию небольших мини-лекций и семинаров для общего развития сотрудников и для сплочения коллектива (как дополнительный инструмент).
Почему мы решили, что это необходимо в современном бизнесе?
Частные запросы от клиентов звучат так:
«Как развивать персонал, но не тренингами, связанными с развитием конкретных навыков?»
«Как сделать так, чтобы умели вести беседы и стали интересны?»
«Как себя вести на официальных приемах, раутах и пр.?»
«О чем говорить с человеком?»
Увы, это связано с достаточно низким уровнем выпускников, которые начинают свой трудовой путь в компании. Зашоренность и нехватка времени не позволяют самостоятельно развивать и форматировать знания вне профессии. Как следствие, возникают жалобы закупщиков, ЛПР о низком уровне менеджеров по продажам и о том, что с ними неинтересно: «Они только продают и „впаривают“» .
Человек с широким кругозором и хорошими знаниями сможет находить новые подходы в продажах, управлении и бизнесе в целом.
Востребованные темы у клиентов, которые мы предлагаем:
|
|
Есть вопросы?
Звоните: +7 (812) 243-13-50